濱特爾文化以誠信道德為本。價值取向直接決定了我們如何對待客戶、供應商、合作伙伴和競爭對手。包容各種堅持，公開商務行為，互相尊重包容、提供產品與服務，努力營造出客戶滿意、雇員開心、公司持續進步的文化氛圍。
濱特爾的產品、項目及商務行為在全球范圍內堅守道德準則。雇員和合作伙伴在合作過程中需要遵守美國和當地的法律法規，包括FCPA法案。作為商業公開的一部分，我們請您閱讀下方的《商業行為準則》，詳細介紹了道德文化和商業準則的應有之意。
我們的核心價值——誠信、團隊合作、滿意經營、負責任和品質高讓我們從競爭者中脫穎而出。我們也期待客戶用這樣的標準監督我們，督促我們。
如果您在與濱特爾的合作中遇到過違反《商業行為準則》的情況，請聯系濱特爾管理部門或撥打投訴熱線，我們一定會給您滿意的答復。
CEO道德講堂
沒有人不想與有誠信和高行為道德準則的公司合作，也沒有人不想為這樣的公司工作。 兩個多世紀以來在流體運動行業取得的成功，表明我們的業務建立在好產品和業界前列的解決方案的基礎之上。除此之外，我們尤其為自己承諾按照高道德標準開展業務感到自豪。
要向外界展示一個強大的公司形象，我們首先需要在內部有強大的公司實力。正如我們傳 統的品牌展示我們豐富的遺產一樣，我們的員工是公司的脊梁，繼續實行Pentair 和我 們的前身企業經過數十載建立起來的道德工作規范 。尊重我們的客戶、供應商、同事、 競爭對手，Pentair 一直以身作則，展現一個值得信賴的合作伙伴應有的品質。
無論是我們分布在 55 個國家的 15,000 名員工，還是我們的全球經銷商、客戶、代理商以 及合作伙伴網絡，凡是與 Pentair 品牌打交道的每個人都傳承我們賴以成名的豐富 傳統和經驗，以及履行一言九鼎的承諾。不論我們在全球任何地方經營業務，確保我們始 終如一、不妥協地遵守商業道德標準都是我們的頭等大事。
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